黑龙江矿院尊师重教见实效

本报讯（通讯员孙丽红、李庆霞记者朱伟光）近日，刚刚搬入四室一厅新居的黑龙江矿院36岁的教授张凤武又获得了3000元的教师贡献奖。据了解，像张教授这样迁入新居又获奖的教师在黑龙江矿业学院达40多人。黑龙江矿业学院院长邢中光教授告诉记者：“尊师重教就是要动真格的，只有这样，才能使教师在边疆真正安下心，扎下根！”

位于黑龙江省东部地区的黑龙江矿业学院，由于地处偏远，生活条件艰苦，如何留住教师们，使他们能在这里一展才华？矿业学院历届领导班子为此做了大量工作。特别是1997年以来，该院不断加大改善教师待遇力度，在职称评审、奖励工资、住房分配、评优等项工作中，先后制定和下发了十项规定。目前，该院98％以上的副教授、教授全部住上三室一厅、四室一厅。96％的讲师和青年教师均有二室一厅、一室一厅住房。为进一步提高广大教师的工作积极性和生活质量，1998年该院又增加专项讲课费20万元，对教授、博士生每人每月增加津贴200元，硕士生每人每月增加100元。并设立一年一度的教师贡献奖。

此外，该院党政领导经常深入课堂了解情况，走访家中询问疾苦，并利用座谈会、送温暖活动等及时为教师解忧排难。去年7月，青年教师张春玉的父亲在洪水中丧生，接到电报后正当他为路费愁眉不展时，院、系领导及时为他送去3000元钱并把他送上火车。该院还在大学生中开展“一杯开水献教师”活动和在后勤部门开展“为教师优质服务”活动。1998年该院基础部桂占吉副教授等人指导的大学生代表队获全国大学生数学建模竞赛二等奖；由母丽华、宋明娟、景海河教师等指导的土木系代表队分获黑龙江省数学建模二、三等奖的好成绩。

今年新学期一开学，黑龙江矿业学院又出台了尊师重教的新举措，在十项主要教学经费上投入200余万元。并本着学院拿大头，系部和个人拿小头的原则，投入100万元以保证每个教师家庭拥有一台计算机。教师家庭全部上因特网后，又增加了上网补贴费15万元。4月该院还将增加专项讲课费10万元，再给每位副教授每月增加补贴100元。